打印本文 
關(guān)閉窗口 |
本服務(wù)產(chǎn)品的法律服務(wù)工作內(nèi)容主要如下：
一、 審查、起草企業(yè)各項(xiàng)勞動(dòng)人事規(guī)章制度
1、規(guī)范企業(yè)的勞動(dòng)人事管理，避免或減少因處理違紀(jì)員工而可能引發(fā)的法律風(fēng)險(xiǎn)；
2、對企業(yè)曾公布的規(guī)章制度包括但不限于勞動(dòng)條例、培訓(xùn)、廠規(guī)廠紀(jì)、考勤管理、勞動(dòng)報(bào)酬、福利、獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰等進(jìn)行收集、歸類、整理和審查，以判斷和確定是否存在法律障礙和其它風(fēng)險(xiǎn)；針對確定存在法律障礙和風(fēng)險(xiǎn)的文件，經(jīng)企業(yè)同意，對這些文件進(jìn)行適當(dāng)修改和補(bǔ)充，或建議其它解決方法，以保證企業(yè)規(guī)章制度的安全、有效，盡可能避免出現(xiàn)勞動(dòng)糾紛的風(fēng)險(xiǎn)。
二、有針對性地提供勞動(dòng)專業(yè)法律服務(wù)
具體內(nèi)容包括：協(xié)助審查、起草勞動(dòng)合同；協(xié)助處理社會(huì)保險(xiǎn)問題所引發(fā)的糾紛；有效引用過錯(cuò)懲處條款，協(xié)助處理違紀(jì)員工；保全和收集有關(guān)證據(jù)，有效引用過錯(cuò)辭退條款，協(xié)助處理解除勞動(dòng)合同問題，預(yù)防和解決因辭退引發(fā)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金糾紛。
三、參加企業(yè)對外勞動(dòng)爭議仲裁、訴訟和對內(nèi)勞動(dòng)糾紛調(diào)解
四、提供相關(guān)法律培訓(xùn)
包括最新的法律法規(guī)培訓(xùn)、公司治理中遭遇的實(shí)務(wù)案例評(píng)述解析、企業(yè)如何合理控制用工風(fēng)險(xiǎn)等各個(gè)方面。
五、提供日常法律咨詢
|
打印本文 關(guān)閉窗口